tassi di assenza del personale

Tassi di assenza e maggiore presenza del personale

In ottemperanza a quanto stabilito dall'articolo 21 della Legge n.69 del 18 giugno 2009 si pubblicano di seguito i tassi di assenza e maggiore presenza del personale dell'Archivio di Stato di Roma.

Mese di riferimento: ottobre 2016
Personale in servizio : 52
Giorni lavorativi previsti : 1092
Giorni lavorativi prestati : 829
Percentuale di presenza: 75,9%

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Mese di riferimento: Maggio 2015
Personale in servizio : 57
Giorni lavorativi previsti : 1140
Giorni lavorativi prestati :   850
Percentuale di presenza: 74,5%

Mese di riferimento: Aprile 2015
Personale in servizio : 57
Giorni lavorativi previsti : 1197
Giorni lavorativi prestati :   888
Percentuale di presenza: 74%

Mese di riferimento: Marzo 2015
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1320
Giorni lavorativi prestati :   1010
Percentuale di presenza: 75%

Mese di riferimento: Febbraio 2015
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1200
Giorni lavorativi prestati :   960
Percentuale di presenza: 80%

Mese di riferimento: gennaio 2015
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1200
Giorni lavorativi prestati :   879
Percentuale di presenza: 73,25%

Mese di riferimento: dicembre 2014
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1200
Giorni lavorativi prestati :   779
Percentuale di presenza: 54,04%

Mese di riferimento: novembre 2014
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1200
Giorni lavorativi prestati :   863
Percentuale di presenza: 71,9%

Mese di riferimento: ottobre 2014
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1380
Giorni lavorativi prestati : 1040
Percentuale di presenza: 75,3%

Mese di riferimento: settembre 2014
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1320
Giorni lavorativi prestati :   387
Percentuale di presenza: 70,6%

Mese di riferimento: agosto 2014
Personale in servizio : 60
Giorni lavorativi previsti : 1200
Giorni lavorativi prestati :   382
Percentuale di presenza: 30,1%

Mese di riferimento: luglio 2014
Personale in servizio : 61
Giorni lavorativi previsti : 1525
Giorni lavorativi prestati :   942
Percentuale di presenza: 61,7%

Mese di riferimento: giugno 2014
Personale in servizio : 61
Giorni lavorativi previsti : 1281
Giorni lavorativi prestati :   498
Percentuale di presenza: 61,12%

Mese di riferimento: maggio 2014
Personale in servizio : 61
Giorni lavorativi previsti : 1281
Giorni lavorativi prestati :   780
Percentuale di presenza: 60,8%

Mese di riferimento: aprile 2014
Personale in servizio : 61
Giorni lavorativi previsti : 1220
Giorni lavorativi prestati :   871
Percentuale di presenza: 71,3%
Mese di riferimento: marzo 2014
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1302
Giorni lavorativi prestati :   968
Percentuale di presenza: 74,3%

Mese di riferimento: febbraio 2014
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1240
Giorni lavorativi prestati :   924
Percentuale di presenza: 75,9%

Mese di riferimento: gennaio 2014
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1302
Giorni lavorativi prestati :   908
Percentuale di presenza: 69,7%

Mese di riferimento: dicembre 2013
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1240
Giorni lavorativi prestati :   545
Percentuale di presenza: 43,9%

Mese di riferimento: novembre 2013
Personale in servizio : 61
Giorni lavorativi previsti : 1464
Giorni lavorativi prestati :   1158
Percentuale di presenza: 79%

Mese di riferimento: ottobre 2013
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1674
Giorni lavorativi prestati :   1414
Percentuale di presenza: 84,4%

Mese di riferimento: settembre 2013
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1550
Giorni lavorativi prestati :   1239
Percentuale di presenza: 79,9%

Mese di riferimento: agosto 2013
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1302
Giorni lavorativi prestati :   563
Percentuale di presenza: 43%

Mese di riferimento: luglio 2013
Personale in servizio : 62
Giorni lavorativi previsti : 1674
Giorni lavorativi prestati :   1190
Percentuale di presenza: 71%


Mese di riferimento: giugno 2013
Personale in servizio : 63
Giorni lavorativi previsti : 1512
Giorni lavorativi prestati : 1191
Percentuale di presenza: 78%

Mese di riferimento: maggio 2013
Personale in servizio : 64
Giorni lavorativi previsti : 1728
Giorni lavorativi prestati : 1442
Percentuale di presenza: 83%

Mese di riferimento: aprile 2013
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1560
Giorni lavorativi prestati : 1202
Percentuale di presenza: 77%

Mese di riferimento: marzo 2013
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1690
Giorni lavorativi prestati : 1360
Percentuale di presenza: 80%

Mese di riferimento: febbraio 2013
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1560
Giorni lavorativi prestati : 1236
Percentuale di presenza: 79%

Mese di riferimento: gennaio 2013
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1690
Giorni lavorativi prestati : 1315
Percentuale di presenza: 77%

Mese di riferimento: dicembre  2012
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1495
Giorni lavorativi prestati : 1267
Percentuale di presenza: 84%

Mese di riferimento: novembre 2012

Personale in servizio : 64
Giorni lavorativi previsti : 1600
Giorni lavorativi prestati : 1264
Percentuale di presenza: 79%

Mese di riferimento: ottobre mese 2012

Personale in servizio : 64
Giorni lavorativi previsti : 1728
Giorni lavorativi prestati : 1464
Percentuale di presenza: 84%

Mese di riferimento: settembre 2012

Personale in servizio : 64
Giorni lavorativi previsti : 1600
Giorni lavorativi prestati : 1298
Percentuale di presenza: 81%

Mese di riferimento: agosto 2012
Personale in servizio : 65
Giorni lavorativi previsti : 1690
Giorni lavorativi prestati o: 845
Percentuale di presenza: 0,50%

Mese di riferimento: Luglio 2012
Personale in servizio : 64
Giorni lavorativi previsti : 1664
Giorni lavorativi prestati : 1181
Percentuale di presenza: 0,70%

Mese di riferimento: giugno 2012
Personale in servizio: 65
Giorni lavorativi previsti : 1625
Giorni lavorativi prestati : 1323
Percentuale di presenza: 0,81%

Mese di riferimento: maggio 2012
Personale in servizio : 67
Giorni lavorativi previsti : 1742
Giorni lavorativi prestati dal personale: 1497
Percentuale di presenza: 0,85%

Mese di riferimento: aprile 2012
Personale in servizio : 67
Giorni lavorativi previsti : 1541
Giorni lavorativi prestati: 1268
Percentuale di presenza: 0,82%

Mese di riferimento: marzo 2012
Personale in servizio : 67
Giorni lavorativi previsti : 1809
Giorni lavorativi prestati: 1525

Percentuale di presenza: 0,84%

Mese di riferimento: gennaio 2012
Personale in servizio : 68
Giorni lavorativi previsti : 1700
Giorni lavorativi prestati dal personale: 1433
Percentuale di presenza: 0,84 %

Mese di riferimento: dicembre 2011
Personale in servizio : 69
Giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1725
Giorni lavorativi prestati dal personale : 1336
Percentuale di presenza: 0,77 %

Mese di riferimento: novembre 2011

Personale in servizio : 69
Giorni lavorativi previsti : 1725
Giorni lavorativi prestati dal personale: 1501
Percentuale di presenza: 0,87 %

Mese di riferimento: ottobre 2011
Personale in servizio: 69
Giorni lavorativi previsti : 1794
Giorni lavorativi prestati dal personale : 1597
Percentuale di presenza: 89,01%

Mese di riferimento: settembre 2011
Personale in servizio : 69
Giorni lavorativi previsti: 1794
Giorni lavorativi prestati dal personale : 1528
Percentuale di presenza: 81,6

Mese di riferimento: agosto 2011
Personale in servizio : 69
Giorni lavorativi previsti : 1794
Giorni lavorativi prestati dal personale del mese di riferimento: 981
Percentuale di presenza: 54,6

Mese di riferimento: luglio 2011

Personale in servizio : 70
Giorni lavorativi previsti : 1820
Giorni lavorativi prestati dal personale: 1310
Percentuale di presenza: 71,97


Mese di riferimento: Giugno

personale in servizio: 71
giorni lavorativi previsti : 1464
giorni lavorativi prestati dal personale: 1120
percentuale di presenza: 76,50

Mese di riferimento Maggio 2011
personale in servizio: 72
giorni lavorativi previsti: 1872
giorni lavorativi prestati dal personale :1542
percentuale di presenza 82,37
 

mese di riferimento aprile 2011
personale in servizio  n° 72
giorni lavorativi previsti : 1800
giorni lavoratori prestati dal personale : 1564
percentuale di presenza: 86,8% 

mese di riferimento marzo 2011
personale in servizio: 72
giorni lavorativi previsti:1872
giorni lavorativi prestati:1589
percentuale di presenza: 84%

mese di riferimento febbraio 2011
personale in servizio 72
giorni lavorativi previsti 1728
giorni lavorativi prestati 1461
percentuale di presenza 84,54%


mese di riferimento gennaio 2011

personale in servizio 72
giorni lavorativi previsti 1656
giorni lavorativi prestati 1339
percentuale presenza 80,85%

dicembre 2010
personale in servizio:72
giorni lavorativi previsti: 1800
giorni lavorativi prestati: 1420
percentuale di presenza: 78,88%

mese di riferimento: novembre 2010
personale in servizio:73
giorni lavorativi previsti: 1825
giorni lavorativi prestati dal personale: 1592
percentuale di presenza: 87,23%

mese di riferimento: ottobre 2010
personale in servizio: 75 unità
giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1950
giorni lavorativi prestati nel mese di riferimento: 1692
percentuale di presenza 86,76%

mese di riferimento: settembre 2010
personale in servizio: 75 unità
giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento:1950
giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento:1577
percentuale di presenza: 80,87% 

mese di riferimento agosto 2010
personale in servizio: 76 unità giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento 1976
giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento 1027
percentuale di presenza 51,97%.

mese di riferimento: luglio 2010

personale in servizio: 76 unità
giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento 2052
giorni lavorativi prestati nel mese di riferimento 1501
percentuale presenza 73,14%

mese di riferimento: giugno 2010
personale in servizio :76 unità
giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento:1824
giorni lavorativi prestati nel mese di riferimento:1424
percentuale di presenza: 78% 

mese di riferimento: maggio 2010

Personale in servizio: 76 unità
Giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento:1900
Giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento:1580
Percentuale di presenza: 83,15%. 

mese di riferimento: aprile 2010

- personale in servizio: 76 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1900;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1647;
- precentuale di presenza:86,7%  

mese di riferimento: marzo 2010

- personale in servizio : 75 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 2025;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1717;
- precentuale di presenza:84,7%

Distinti saluti,
Elisabetta Rossini 

mese di riferimento: febbraio 2010

- personale in servizio : 75 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1800;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1465;
- precentuale di presenza:81,38%  

mese di riferimento: gennaio 2010

- personale in servizio: 74 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1776;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1474;
- precentuale di presenza:82.9%. 

mese di riferimento: dicembre 2009 

- personale in servizio: 76 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1824;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1304;
- precentuale di presenza:71,49%.

mese di riferimento: novembre 2009

- personale in servizio : 76 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1900;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1656;
- precentuale di presenza:87,16%

mese di riferimento: ottobre 2009 

- personale in servizio : 77 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 2079;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1702;
- precentuale di presenza: 81%

mese di riferimento: settembre 2009

- personale in servizio : 77 unità;
- giorni lavorativi previsti nel mese di riferimento: 1592;
- giorni lavorativi prestati dal personale nel mese di riferimento: 1291;
- precentuale di presenza: 81%".
 

Mese di riferimento: ottobre 2016
Personale in servizio : 52

Giorni lavorativi previsti : 1092

Giorni lavorativi prestati : 829

Percentuale di presenza: 75,9%